Accidentes graves: en casos de accidentes graves, donde el trabajador sufre lesiones que requieren atención médica especializada, la empresa debe contactar inmediatamente con los servicios de emergencia y asegurar que el trabajador sea trasladado a un hospital o clínica. De igual forma se considera accidente de trabajo el que se https://bookmarkcork.com/story20559076/datos-sobre-accidente-de-trabajo-ley-1562-de-2012-revelados